Gönderen: cumcum | Haziran 6, 2009

2 Haziran Aviva Günü

avivaAviva bilindiği gibi İngiliz menşei olan ve 28 ülkede faaliyet alanı bulan dünyanın en eski sigorta şirketlerinden biridir. Aviva denildiğinde ilk akla gelen;  Titanic’i sigortalayan şirket olması ve 313 yıllık bir geçmişe sahip olmasıdır. Dünya genelinde “Hayata Dair” anlamına gelen Aviva  -Türkiye’deki ismi 1 Kasım 2007 yılında Ak Emeklilikle birleşerek AvivaSA oldu gerçi ama-  ilginç bir uygulamaya imza attı. Dünyadaki 28 Aviva ofisi 2 Haziran gününü Aviva Günü ilan etti ve çeşitli kutlamalar yapıldı. İlk etkinlik Melbourne’de 09:00 da başladı, son etkinlik ise Chicago’da 24:00′de Türkiye saatine göre. Her bölgede 6′şar saatlik online aktiviteler yapıldı. Türkiye’deki aktiviteleri kontrol etmek için de Aviva Avrupa İK Direktörü Andrew Moffat geldi ve Avivasa Emeklilik  ve Hayat Genel Müdürlüğü’nde küçük bir konuşma yaptı.

AvivaSAlogoAviva Günü’nün Türkiye bacağında, AvivaSA’nın Genel Müdürü Meral Egemen açılış konuşmasını yaparak Türkiye için başlangıç düğmesine bastı. Bu konuşma, Türkiye’nin diğer illerindeki bölgelerden de online olarak izlenildi. Öğleden sonra Andrew Moffat’ın konuşmasının ardından soru cevap ve yarışmalarla gün son buldu. Kurumsal Sosyal Sorumluluk Projesi altında da Lösemili Çocuklar Vakfı’na (LÖSEV) ıspanak ürünlerinin bulunduğu LÖSEV standından alışveriş yapılarak vakfa önemli bir katkı sağlandı. Bunun yanında, Ağrı’nın Doğubayazıt ilçesi Yalınsaz Köyü İlköğretim Okulu’na da yetişkin, çocuk, bebek kıyafetleri, ayakkabı, oyuncak, kitap yardımında bulunuldu.

Bazı İpuçları:

  • Aviva’nın tüm dünya da 50 milyon müşterisi var.
  • Aviva’nın geçmişi 1696′ya dayanıyor.
  • Aviva’nın global reklamlarında Bruce Willis, Elle Macphearson, Ringo Star gibi ünlüler yer almıştır.

    Güzel bir uygulamaya ön ayak olan Aviva Şirkertini kutlarım. Rutin olarak düzenlenecek olan Aviva Günü’n de, başka illerden online katılanlar için teknik donanımın daha iyi seviyelerde olması gerektiğini düşünüyorum. Diğer ülkelerle de ne yaşandığına dair bir bilgilendirilme de yapılması gerekiyor. Tüm bunların dışında, çalışanların şirkete bağlılığını arttırıcı, birliği konu alan ve veriler üzerinde konuşulan bu tür faaliyetlerin arttırılması gerektiğini düşünüyorum. Sanıyorum Aviva çalışanları için güzel bir gün oldu.



    Cevap bırak

    Sizin cevabınız:

    Kategoriler